Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

Obuke u pančevačkoj filijali NSZ

Novim veštinama do zaposlenja

Pančevo | Vest, datum objave: 5. октобар 2017.

U pančevačkoj filijali NSZ trenutno su u toku tri obuke za tržište rada koje se realizuju preko IPA projekta „EU pomoć teže zapošljivim grupama“, i to za pekare, poslastičare i pomoćnike kuvara. Obuke sprovodi Summit Consulting Services d.o.o. u konzorcijumu sa kompanijama Evropska konsalting grupa i BOLT International.

Obuka za pekare je startovala prvog dana septembra, obuhvatila je 7 lica i izvodi se u pekari „Ljilja“ iz Pančeva. Prema planu i programu trajaće približno dva meseca. U toku je i obuka za poslastičare koja se sprovodi u poslastičarnici „Rausavljević“ iz Pančeva, a u nju je uključeno 8 lica, dok je obuka za pomoćnike kuvara obuhvatila 7 lica i realizuje se u restoranu „Borneo“ u Pančevu. Za sve tri obuke se sada sprovodi drugi ciklus, dok je u prvom ciklusu već obučeno 27 lica.

Za polaznike su obezbeđeni udžbenici, radni materijal i oprema, kao i zaštita na radu. Nakon realizovanog plana i programa obuka polagaće se završni ispit i na taj način steći pravo na sertifikat o stručnoj osposobljenosti.

Uslov je bio da su polaznici prijavljeni na evidenciju nezaposlenih, a prednost su imala lica bez ili sa niskim kvalifikacijama, mlađa od 30 godina, dugoročno nezaposlena lica, kao i pripadnici romske nacionalnosti.
Osim obuka koje su u toku, već su završena dva ciklusa obuke za ECDL - European Computer Driving Licence, obuke za gerontodomaćice i konfekcionare, koje je pohađalo 70 lica, što znači da će do kraja tekuće godine oko 120 lica u Pančevu ukupno proći ciklus obuka preko IPA projekta.

Polaznici su istakli da su zadovoljni organizacijom obuka i nastavom koju pohađaju, kao i da se nadaju većoj šansi za pronalaženje posla.

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

Zdrava radna mesta za sve generacije Zdrava radna mesta za sve generacije datum objave: 26. октобар 2017. Pravo bezbednosti i zdravlja na radu ne odnosi se samo na zaposlene i poslodavce, već to pravo imaju i učenici i studenti koji se nalaze na profesionalnoj praksi ili praktičnoj nastavi, kao i lica koja se nalaze na stručnom osposobljavanju, prekvalifikaciji ili dokvalifikaciji kod poslodavca
Znanjem do cilja Znanjem do cilja datum objave: 25. октобар 2017. Na Beogradskom sajmu knjiga danas je otvorena radionica pod nazivom „Znanjem do cilja“u čijem su sklopu i Akademija i Sajam preduzetništva.
Razgovor i razmena iskustava – put saradnje Razgovor i razmena iskustava – put saradnje datum objave: 25. октобар 2017. Rad i ostvareni rezultati službi za zapošljavanje Srbije i Rumunije, programi obuka i stručnog osposobljavanja, ali i profesionalna rehabilitacija i zapošljavanje osoba sa invaliditetom bile su neke od tema sastanka dve delegacije u Beogradu. Bilateralna poseta suseda našoj Nacionalnoj službi za zapošljavanje ima za cilj razmenu iskustava i pronalaženje mogućnosti za saradnju na mnogim poljima i u različitim projektima.
Leoni šansa Leoni šansa datum objave: 24. октобар 2017. Otvoren je konkurs za obavljanje prakse za mlade u kompaniji „Leoni“ na pozicijama mlađi analitičar u logistici i mlađi inženjer. Projekat nemačke razvojne saradnje „Podsticanje zapošljavanja mladih“ i kompanija „Leoni“ pozivaju sve zainteresovane nezaposlene koji su spremni da se posvete obuci i da rade u tim oblastima da se prijave najkasnije do 1.11.2017. godine.
Vožnja na klik Vožnja na klik datum objave: 24. октобар 2017. U Beogradu već dve godine postoji CAR:GO servis - novi, moderan, pristupačan sistem prevoza u gradu. Nastao je iz ideje da Beograd dobije prevoz sličan onome na zapadu, poput poznatog „Uber“ modela. Korisnicima se nudi prevoz preko aplikacije u kojoj se zakazuje i plaća vožnja. CAR:GO angažuje isključivo profesionalne vozače i kažu da su jeftiniji od taksija za 20 do 40 odsto. Kako je ova ideja prerasla u ozbiljan posao i kako se kod nas prihvataju ovakve novine, pokušali smo da saznamo od tvoraca tog mobilnog servisa
следећа страна
134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje