Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

Prolećni sajam u Užicu

Da mladi ostanu u svom gradu

Užice | Događaj, datum objave: 11. април 2016.

U Užicu je održan tradicionalni prolećni Sajam zapošljavanja, na kome su ponudu od preko 200 slobodnih radnih mesta istakla 22 poslodavca sa područja grada Užica, gradske opštine Sevojno i opština Požega i Čajetina. Priliku da dođu do posla imali su radnici mašinske, građevinske i elektrotehničke struke, ekonomisti, administrativni radnici, trgovci, a ponuđeni su i poslovi iz oblasti saobraćaja, ugostiteljstva, u prehrambenoj i tekstilnoj industriji.

Kao i svake godine, veći broj slobodnih poslova ponuđen je i agentima prodaje osiguranja i drugih usluga.

Sajam održan u Gradskom kulturnom centru u Užicu posetilo je preko 700 nezaposlenih, koji su imali priliku da se predstave poslodavcima, ostave dobar utisak i na licu mesta konkurišu za posao.   

Sajam zapošljavanja otvorio je gradonačelnik Užica Tihomir Petković.

„Jedan od najvećih problema u Srbiji je problem nezaposlenosti, posebno mladih, obrazovanih ljudi koji u velikom procentu žele svoj život da vežu za rodni grad, ali teško dolaze do posla. Zato će jedan od ključnih prioriteta i Vlade RS i grada Užica biti dobre investicije, privredni razvoj koji će omogućiti prosperitetna radna mesta. Ova godina proglašena je od strane Vlade RS godinom preduzetništva, sa akcentom na podršci novim poslovnim idejama koje će otvoriti nova radna mesta. U tom smislu, i grad Užice će, u skladu sa svojim mogućnostima, izdvojiti sredstva za podsticaj privredi i stvoriti uslove koji će omogućiti da mladi Užičani ostanu u našem gradu“, istakao je tom prilikom Petković, uz želju i poruku da privredne aktivnosti poslodavaca budu veće, a samim tim i potreba za radnom snagom.

Pozivajući nezaposlene i poslodavce da na najbolji način iskoriste priliku na sajmu, direktorka užičke filijale Nacionalne službe za zapošljavanje Zorica Milošević je istakla:

„Svrha sajmova zapošljavanja kao mere aktivne politike tržišta rada je svakako omogućavanje direktnog i interaktivnog kontakta između nezaposlenih i poslodavaca, a sve u cilju smanjenja broja nezaposlenih. Veoma smo ponosni što smo u mogućnosti da aktivno pratimo kretanja na tržištu rada i svojim aktivnostima, programima i merama podstičemo zapošljavanje. Užička filijala NSZ će se i ubuduće zalagati da na sajmove dođe što veći broj poslodavaca koji će ponuditi poslove nezaposlenima različitih obrazovnih profila i stepena stručnosti. Nastavićemo da pružamo podršku kako nezaposlenima tako i poslodavcima, prevashodno iz privatnog sektora“.

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

Preko 200 slobodnih radnih mesta Preko 200 slobodnih radnih mesta datum objave: 11. април 2016. Na Sajmu zapošljavanja u Somboru, održanom 8. aprila, ponudu od preko 200 slobodnih radnih mesta istaklo je 37 poslodavaca.
Veliko interesovanje za sajam Veliko interesovanje za sajam datum objave: 11. април 2016. Sajam zapošljavanja u Valjevu, koji je održan 8. aprila u Omni centru, u okviru Regionalnog sajma privrede SPREG, i ove godine obeležilo je veliko interesovanje. Svoje kadrovske potrebe iskazalo je 29 poslodavaca sa 270 slobodnih radnih mesta, a blizu 1.000 Valjevaca je tražilo šansu za zaposlenje.
Korisna razmena iskustava Korisna razmena iskustava datum objave: 11. април 2016. Zoran Martinović, direktor Nacionalne službe za zapošljavanje Srbije, primio je danas Miroslava Vujičića, direktora Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske.
Studenti na praksi u Nacionalnoj službi Studenti na praksi u Nacionalnoj službi datum objave: 11. април 2016. Zoran Martinović, direktor Nacionalne službe za zapošljavanje Srbije i prof. dr Dragan Simić, dekan Fakulteta političkih nauka u Beogradu, potpisali su danas Ugovor o obavljanju stručne prakse studenata ovog fakulteta u Nacionalnoj službi za zapošljavanje.
следећа страна
497 498 499 500 501 502 503 504 505 506 507 508 509 510
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje