Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

Zapošljivost mladih u riziku

Za jake mlade

Beograd | Događaj, 22. фебруар 2018.

Povodom Međunarodnog dana socijalne pravde, 20. februara, održana je konferencija u Kafe-baru „16“, socijalnom preduzeću koje kroz obuke za konobare i barmene mladima koji su koristili usluge Svratišta pomaže u pronalasku posla i osamostaljivanju

U Beogradu je održana konferencija „Zapošljivost mladih u riziku“, o mogućnostima za poboljšanje položaja mladih iz socijalno i ekonomski najugroženijih grupa, a sa ciljem da predstavnici mladih i privrede uspostave dijalog o načinima za povećanje zapošljivosti. Posebno je istaknuta važnost dijaloga mladih i privrede za rešavanje tog problema. Konferencija je održana povodom Međunarodnog dana socijalne pravde, a u skladu sa povodom i temom, mesto održavanja konferencije bio je Kafe-bar „16“, socijalno preduzeće koje kroz obuke za konobare i barmene mladima koji su koristili usluge Svratišta pomaže u pronalasku posla i osamostaljivanju.

Zbog visoke stope nezaposlenosti mladih, a posebno onih iz ugroženih grupa, koji imaju poseban izazov u pronalaženju posla i osamostaljivanju, SOS Dečija sela Srbija započela su sveobuhvatni program ekonomskog osnaživanja mladih, sa ciljem pružanja podrške socijalnom i ekonomskom osnaživanju mladih, pripadnika ranjivih grupa. Osnovna uloga Karijernog centra „Jaki mladi“ je podrška u povećanju zapošljivosti mladih od 16 do 30 godina iz ugroženih grupa sa teritorije grada Beograda. Fokus je na mladima sa statusom deteta bez roditeljskog staranja kao i onima koji su uključeni u programe podrške porodicama u riziku koje sprovode SOS Dečija sela. Usluge Centra jedinstvene su po tome što su usmerene ne samo na zapošljavanje, već i na individualno psiho-socijalno savetovanje i osnaživanje radi zadržavanja zaposlenja, što je neophodno zbog nedostatka životnih veština i samopouzdanja, koji karakterišu ovu ciljnu grupu.

„Centar 'Jaki mladi' počeo je sa radom u januaru 2017. i za nešto više od godinu dana pružili smo usluge za više od 200 mladih“, rekla je Aleksandra Grubin, menadžerka projekta „Jaki mladi – održiva socijalna inkluzija i ekonomska podrška mladima u riziku“.

O merama i politikama za zapošljavanje mladih iz rizičnih grupa govorile su i predstavnice Nacionalne službe za zapošljavanje.

Vesna Živković Kostić, načelnica Odeljenja za programe zapošljavanja i preduzetništvo u NSZ - Filijala za grad Beograd, predstavila je aktuelne programe za podršku zapošljavanju koje sprovodi NSZ, kao što su: subvencije za samozapošljavanje, javni poziv za sprovođenje javnih radova i subvencije za poslodavce za zapošljavanje teže zapošljivih kategorija, dok je Marčela Vuinac Obućina, načelnica Odeljenja za obrazovanje i obuke, govorila o programima stručnog osposobljavanja mladih, kao što su program stručne prakse i program sticanja praktičnih znanja.

Sa programom „Praksa za jake mlade“, koji je sproveden tokom 2017. godine, prisutne je upoznala Irena Đorđević iz NALED-a, ističući da je osnovni cilj podrška mladima koji su odrasli bez roditeljskog staranja, a kroz mogućnost da steknu prvo radno iskustvo.

U drugom delu konferencije orgnizovani su susreti u okviru kojih su mladi, kroz razgovor sa predstavnicima kompanija, mogli da kažu više o svojim iskustvima i potrebama kada je u pitanju traženje posla, dok su im poslodavci ukazivali na znanja i veštine koji su potrebni za pronalazak posla i razvoj karijere. Mladi koji koriste usluge Centra „Jaki mladi“, izveli su kratak performans, kroz koji su poslodavcima prikazali sa kakvim se sve izazovima suočavaju prilikom potrage za poslom.

U okviru konferencije predstavila su se i udruženja koja rade na povećanju zapošljivosti mladih: Centar za integraciju mladih, Centar za socijalno preventivne aktivnosti „Grig“, Centar za pozitivni razvoj dece i omladine „Cepora“, Dobrotvorna organizacija Srpske pravoslavne crkve „Čovekoljublje“, Centar za socijalnu integraciju dece i mladih „Zvezda“ i Centar za prevenciju kriminala i postpenalnu pomoć „Neostart“.

Jednake šanse za sve

Međunarodni dan socijalne pravde, 20. februar, obeležava se širom sveta sa ciljem borbe protiv siromaštva i stvaranja jednakih šansi za sve. Ovaj dan je podsetnik na neophodnost svakodnevnog zalaganja za borbu protiv socijalne isključenosti, kao i na to da je neophodno obezbediti da svi imaju pristup osnovnim pravima, kao što su obrazovanje, stanovanje i socijalna zaštita.

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

U Prijepolju predstavljeni javni pozivi NSZ za 2018. godinu U Prijepolju predstavljeni javni pozivi NSZ za 2018. godinu datum objave: 23. фебруар 2018. Prijepoljska filijala Nacionalne službe za zapošljavanje organizovala je konferenciju za medije povodom objavljivanja javnih poziva za 2018. godinu.
Diploma plus praksa jednako šansa Diploma plus praksa jednako šansa datum objave: 14. фебруар 2018. Trideset nezaposlenih sa višom i visokom stručnom spremom sa teritorije opštine Vladičin Han potpisalo je ugovore o stručnoj praksi u Opštinskoj upravi Vladičin Han. Potpisivanju ugovora su prisustvovali i predstavnici poslodavaca, lokalne samouprave Vladičin Han i Nacionalne službe za zapošljavanje - vranjske filijale i ispostave u Vladičinom Hanu. Manifestaciju je otvorio predsednik Opštine Vladičin Han Goran Mladenović.
Obrazovni profili po dualnom modelu Obrazovni profili po dualnom modelu datum objave: 14. фебруар 2018. Na sastanku koji je prošle nedelje održan u Privrednoj komori Pančevo potpisan je Predlog plana upisa učenika u srednje škole za grad/opštinu Južnobanatskog upravnog okruga za školsku 2018/2019. godinu. Sastanku su prisustvovali Snežana Oluški Vlašić, rukovodilac Školske uprave Banat, direktori srednjih škola, predstavnici jedinica lokalne samouprave zaduženi za obrazovanje, predstavnici Privredne komore i direktor Filijale Pančevo NSZ Đorđe Lukač.
Osnaživanje žena koje su ostale bez posla Osnaživanje žena koje su ostale bez posla datum objave: 13. фебруар 2018. Direktor beogradske filijale Nacionalne službe za zapošljavanje Dobrosav Marić je u ponedeljak, 12. februara, potpisao Protokol o poslovno-tehničkoj saradnji sa Miroslavom Perišić iz udruženja „Žene na prekretnici“.
следећа страна
122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje