Sporazum sa Opštinom Priboj o realizaciji mera aktivne politike zapošljavanja
Stručna praksa i javni radovi
Prijepolje | Događaj, 1. август 2014.
U Priboju je danas potpisan sporazum o uređivanju međusobnih prava i obaveza između Filijale Prijepolje NSZ i Opštine Priboj, u realizaciji mera aktivne politike zapošljavanja, predviđenih Lokalnim akcionim planom zapošljavanja Opštine Priboj za 2014. godinu. Mere koje će biti realizovane u narednom periodu su: stručna praksa i javni radovi. U te svrhe obezbeđena su sredstva iz budžeta opštine, u ukupnom iznosu od 7.000.000,00 dinara, pri čemu je za program stručne prakse opredeljen iznos od 4.000.000,00 dinara, a za javne radove 3.000.000,00 dinara.
Sporazum je u ime pribojske opštine potpisao predsednik Lazar Rvović, a u ime Filijale Prijepolje direktorka Ana Pejović.
U realizaciji aktivnosti po potpisanom sporazumu Filijala Prijepolje se obavezala da pruži svu logističku i tehničku pomoć u pripremi javnih poziva, prijemu i obradi podnetih zahteva, donošenju predloga odluka, uplati sredstava korisnicima po osnovu zaključenih ugovora, kontroli namenskog trošenja sredstava i realizaciji ugovorenih obaveza i o tome dostavi izveštaje Opštini Priboj.
Nakon potpisanog sporazuma, predsednik Opštine Priboj Lazar Rvović se zahvalio Filijali Prijepolje na uspešnoj saradnji i najavio mogućnost realizacije i drugih merea aktivne politike zapošljavanja predviđenih Lokalnim akcionim planom za 2014. godinu. Ana Pejović je ukazala na značaj prepoznavanja problematike nezaposlenosti na lokalu od strane lokalne samouprave i izdvajanja finansijskih sredstava za prioritetne mere aktivne politike zapošljavanja, sa željom da se ta saradnja i dalje nastavi, sve u cilju smanjenja nezaposlenosti.
Direktoru niške filijale NSZ dodeljena Godišnja nagrada PKS
Zapošljavanje osoba sa invaliditetom u Boru
Saradnja zaječarske filijale NSZ i kineske kompanije „Ziđin“
Podrška mladima i jačanje njihovih pozicija u društvu
NSZ dobila od Opštine Kosovska Mitrovica povelju i plaketu za uspešnu saradnju
