Saradnja sa poslodavcima

Novi Pazar | Događaj, 1. фебруар 2019.

Filijala Novi Pazar NSZ ima odličnu saradnju sa svim poslodavcima koji posluju na ovom području. „Dasa nameštaj“ je samo kroz posredovanje u zapošljavanju u poslednje dve godine uposlio 10 novih radnika, a kroz program stručne prakse angažovao je dva nova lica sa evidencije. U 2018. godini su koristili i program novog zapošljavanja za angažovanje lica iz kategorije teže zapošljivih (LAPZ). Na ovaj način je zaposleno 5 lica sa evidencije nezaposlenih.

Direktor novopazarske filijale NSZ Fahrudin Đekić je ovom prilikom istakao da je samo ove godine filijala uložila preko 60 miliona dinara kroz različite finansijske podsticaje i programe, kako bi se podstaklo zapošljavanje novih radnika i poboljšala kompletna ekonomska situacija u ovoj sredini. U 2018. godini u finansijske i nefinansijske mere za podsticanje zapošljavanja uključeno je preko 6.200 lica sa evidencije nezaposlenih.

„Filijala ima dugoročno dobru saradnju sa svim poslodavcima na području grada, ali i veliku podršku od strane Grada Novog Pazara, što sve zajedno rezultira dobrim privrednim ambijentom u kojem posluju domaći poslodavci“, istakao je Đekić.

Gradonačelnik Nihat Biševac je naglasio da je cilj Grada Novog Pazara da pomaže i podstiče zapošljavanje svih lica, a posebno onih iz kategorije teže zapošljivih. „Grad će i u ovoj godini nastojati da izdvoji značajna sredstva, kako bismo podržali nove početnike u biznisu, ali i postojeće poslodavce koji planiraju da zaposle nove radnike“, rekao je Biševac.

Radojica Ratković, predstavnik firme „Dasa nameštaj“, prezadovoljan je saradnjom sa Nacionalnom službom i saradnicima iz Filijale Novi Pazar. „Sredstva u iznosu od milion dinara, koja smo iskoristili za zapošljavanje novih radnika, značajno su uticala da poboljšamo svoje kadrovske kapacitete, ali i da se bolje pozicioniramo na tržištu rada“, kaže Ratković.

Obilazak poslodavaca preduzima se u cilju obezbeđivanja kvalitetnih i stručnih radnika, blagovremenog informisanja o aktuelnim programima i finansijskim posticajima koje nudi NSZ, ali i kako bi se utvrdile potrebe poslodavaca za dodatnim veštinama i konkretnim obukama kadrova koji već rade u firmi.

Filijala Novi Pazar NSZ će nastaviti sa aktivnom promocijom svih svojih usluga i u narednom periodu, kako bi približila svoje usluge kako nezaposlenim licima tako i poslodavcima.