Postignuti rezultati u 2017. godini
Novi Sad | Događaj, 22. јануар 2018.
U Filijali Novi Sad NSZ održana je konferencija za novinare na kojoj su javnosti predstavljeni rezultati postignuti tokom protekle godine. Direktorka novosadske filijale Tatjana Vidović prezentovala je relevantne pokazatelje o stanju na tržištu rada u Južnobačkom okrugu, kao i postignute rezultate u realizaciji programa i mera aktivne politike zapošljavanja, koji su u skladu sa Nacionalnim akcionim planom zapošljavanja sprovedeni u toku 2017. godine.
„Zahvaljujući podršci Vlade Srbije, Ministarstva za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja, povećanom obimu stranih investicija i dobro planiranim merama aktivne politike zapošljavanja, nezaposlenost u Južnobačkom okrugu smanjena je za 17 odsto, a u Novom Sadu za gotovo 22 odsto“, rekla je Tatjana Vidović i istakla pomoć i podršku Vlade Vojvodine i Grada Novog Sada, koji su iz Pokrajinskog i Lokalnog akcionog plana zapošljavanja izdvojili značajna sredstva usmerena na programe zapošljavanja. Zahvaljujući tome, tokom prošle godine je 2.300 nezaposlenih sa evidencije Filijale Novi Sad obuhvaćeno finansijskim merama aktivne politike zapošljavanja, a pored toga još oko 8.300 lica je obuhvaćeno nefinansijskim merama.
Istaknuto je, takođe, da je Filijala Novi Sad i tokom prethodne godine nastavila uspešnu intenzivnu saradnju sa poslodavcima, a da je rezultat toga 22,5 odsto više slobodnih radnih mesta u odnosu na 2016. godinu.
„Strani investitori, poput Lira i Delfija, znatno su uticali na smanjenje nezaposlenosti u našem gradu, te su do sada zaposlili oko 6.500 ljudi, a tokom protekle godine svoj delokrug zapošljavanja su proširili na ceo Južnobački okrug“, istakla je Tatjana Vidović.
Tri prošlogodišnja sajma zapošljavanja okupila su najveći broj poslodavaca do sada. Zabeležena je rekordna ponuda slobodnih radnih mesta, a sajmove je posetilo više od 5.000 nezaposlenih.
U skladu sa Nacionalnim akcionim planom zapošljavanja za 2018. godinu, koji je usvojen krajem decembra prethodne godine, Filijala Novi Sad će i ove godine sprovoditi mere aktivne politike zapošljavanja namenjene prvenstveno podsticanju zapošljavanja teže zapošljivih kategorija. Budžet za tu namenu ove godine je povećan u odnosu na prethodnu, a uskoro se očekuje i raspisivanje javnih poziva Nacionalne službe za zapošljavanje.
Direktoru niške filijale NSZ dodeljena Godišnja nagrada PKS
Zapošljavanje osoba sa invaliditetom u Boru
Saradnja zaječarske filijale NSZ i kineske kompanije „Ziđin“
Podrška mladima i jačanje njihovih pozicija u društvu
NSZ dobila od Opštine Kosovska Mitrovica povelju i plaketu za uspešnu saradnju
