Sajam zapošljavanja u Kosovskoj Mitrovici
Korak bliže poslu
Kosovska Mitrovica | Događaj, 29. мај 2017.
U zgradi Mitrovačkog dvora, 24. maja održan je VI sajam zapošljavanja u organizaciji Filijale Kosovska Mitrovica NSZ. Ponudu poslova iz različitih oblasti rada predstavilo je više od 20 poslodavaca.
„Sa jedne strane imamo poslodavce kojima je data mogućnost da se upoznaju sa kakvim kvalitetnim kadrovima raspolaže Kosovska Mitrovica i iskoriste priliku da među njima odaberu najbolje radnike. Sa druge strane su nezaposleni, koja bi danas trebalo da iskoriste šansu da se prijave za posao i ostave svoje radne biografije kod više poslodavaca, da saznaju kakvi su uslovi rada i kriterijumi prilikom odabira kandidata za posao“, rekla je Verica Ćeranić, direktorka Filijale Kosovska Mitrovica NSZ, pozdravljajući posetioce i učesnike sajma.
Ćeranićeva je istakla da je tokom poslednje tri godine oko 150 lica zasnovalo radni odnos u privatnom sektoru, upravo kroz mere i programe aktivne politike zapošljavanja koje realizuje Nacionalna služba za zapošljavanje.
„Pozivam poslodavce da posete najbliže organizacione jedinice u sastavu naše filijale, kako bi se upoznali sa uslovima konkursa i programima za koje mogu podneti zahtev. Pored programa za zapošljavanje lica na novootvorenim radnim mestima, u toku je i javni poziv za programe sticanja praktičnih znanja i veština, namenjen licima koja su tehnološki višak i onima koji su u dugoročnoj nezaposlenosti. Kroz 22 projekta javnih radova, koliko ih se sprovodi na području filijala Kosovska Mitrovica i Priština, angažovano je 117 lica. U realizaciju javnih radova uključena je i 21 osoba sa invaliditetom“, istakla je Verica Ćeranić.
Saradnja sa lokalnim samoupravama se nastavlja, a tokom juna meseca očekuje se raspisivanje javnih poziva u saradnji sa četiri opštine sa kojima je NSZ potpisala sporazume o realizaciji programa i mera aktivne politike zapošljavanja.
„Opštine sa severa Kosova i Metohije su za realizaciju programa stručne prakse, prema lokalnim akcionim planovima zapošljavanja, opredelile u svojim budžetima iznos od 4,6 miliona dinara, koliko će biti izdvojeno i iz budžeta RS“, rekla je direktorka kosovskomitrovačke filijale NSZ.
Sajam zapošljavanja u Kosovskoj Mitrovici zvanično je otvorio predsednik Privremenog organa opštine Kosovska Mitrovica Aleksandar Spirić.
„Ovaj događaj je pravi pokazatelj da institucije Vlade Republike Srbije funkcionišu profesionalno, odgovorno i u službi naših građana. Zajedničkim programima sa Nacionalnom službom za zapošljavanje stvorene su mogućnosti za angažovanje većeg broja lica, što je smanjilo broj nezaposlenih. Lokalna samouprava je spremna da ozbiljnim firmama na raspolaganje stavi sve resurse koji su u našoj nadležnosti za otvaranje malih i srednjih preduzeća. Želimo da napravimo industrijsku zonu, da privučemo ozbiljne investitore i pomognemo onima koji su u potrazi za poslom. To ne zavisi samo od poslodavaca, već i od lica koja traže posao, a svaka dobra ideja može biti realizovana“, istakao je Spirić i izrazio zahvalnost opštine na dosadašnjoj uspešnoj saradnji u rešavanju problema nezaposlenosti kroz programe i mere aktivne politike zapošljavanja, ukazajući na podatke o broju lica koja su nakon završetka stručnog osposobljavanja dobila neku vrstu radnog angažovanja.
„Mladi su bitna karika u društvu. Očekujemo da će u narednom periodu uz podršku NSZ oko 70 mladih ljudi dobiti šansu da konkuriše za program stručnog usavrašavanja. Podatak da je nakon osposobljavanja 74 lica angažovano po različitom osnovu, govori o tome da su tu šansu dobili zahvaljujući vremenu provedenom na osposobljavanju. Uz zahvalnost poslodavcima što su se odazvali učešću na sajmu, verujem da će na ovom današnjem skupu poslodavaca i nezaposlenih biti onih koji će iskoristiti šansu da dobiju traženi posao“, rekao je Spirić.
Sajam zapošljavanja u Kosovskoj Mitrovici izazvao je veliko interesovanje kako poslodavaca, tako i nezaposlenih lica, što pokazuje prisustvo više od 20 poslodavaca sa područja Kosovske Mitrovice i 2 poslodavca sa područja Gnjilana. Nezaposleni su iskoristili priliku da se upoznaju sa ponudama poslova i informišu o uslovima rada i zapošljavanja, radi blagovremene prijave za konkretne poslove.