Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

Tribina Udruženja osoba sa invaliditetom Beograd

Pomozi, podrži, prihvati i zaposli

Beograd | Vest, Događaj, 20. октобар 2016.

„Izvesno je da će i sledeće godine za programe i mere zapošljavanja osoba sa invaliditetom biti opredeljeno najmanje 500-550 miliona dinara, kao i ove godine“, izjavio je direktor Nacionalne službe za zapošljavanje Zoran Martinović. Prema njegovim rečima, važno je da se taj budžet iskoristi do poslednjeg dinara i da poslodavci u većem broju zapošljavaju ova lica.

„Važno je iskoristiti sredstva, jer postoji preporuka da se na tome ne štedi, kao i da je neophodno da se stimuliše i afirmiše zapošljavanje osoba sa invaliditetom uprkos teškoćama koje imaju“, rekao je Martinović na tribini Udruženja osoba sa invaliditetom Beograd i naglasio da se godinama unazad sredstva koja su opredeljena za te namene ne utroše do kraja, a veliki broj poslodavaca ne može da pronađe profile koji su im potrebni.

Na evidenciji NSZ je 15.000 osoba sa invaliditetom.

„Veliki broj njih nije aktivan, a ima onih koji bi mogli da se aktivno uključe na tržište rada. Pozivam poslodavce da ne plaćaju penale, već da radno angažuju osobe sa invaliditetom jer će tako pokazati društvenu odgovornost, a moći će da dobiju i podsticaje i subvencije Nacionalne službe“, rekao je Martinović.

Od početka godine zaposleno je 4.700 osoba sa invaliditetom. Što se tiče programa i planova za ovu godinu, bilo je predviđeno da se u njih uključi oko 7.600 osoba sa invaliditetom, a u prvih devet meseci uključeno je više od 5.000.

„U finansijske mere planirali smo da uključimo 3.250 ljudi, a taj broj smo i premašili. U programe javnih radova uključili smo 1.800 lica“, rekao je direktor NSZ.

Udruženje osoba sa invaliditetom Beograd organizovalo je tribinu „Pomozi, podrži, prihvati i zaposli“ u okviru projekta „Ja hoću ja mogu“, čiji je cilj podsticanje zapošljavanja osoba sa invaliditetom. Kao pozitivan primer predstavnici udruženja naveli su preduzeće „Beograd put“, koje je nedavno zaposlilo 30 osoba sa invaliditetom.
 

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

Sve veće interesovanje za proizvodna zanimanja Sve veće interesovanje za proizvodna zanimanja datum objave: 27. октобар 2016. Na drugom ovogodišnjem sajmu zapošljavanja u Leskovcu učestvovalo je dvadesetak domaćih i inostranih kompanija. Sajam održan 19. oktobra, u leskovačkom Kulturnom centru, uz podršku lokalne samouprave, posetilo je blizu tri hiljade nezaposlenih.
Karavan zapošljavanja u Brzoj Palanci Karavan zapošljavanja u Brzoj Palanci datum objave: 27. октобар 2016. Filijala Bor je prošle nedelje otpočela sa sprovođenjem nove usluge NSZ - „Karavani zapošljavanja“. Tim koji čine načelnik Odeljenja za posredovanje, dvoje savetnika za zapošljavanje, savetnik za ostvarivanje prava iz osiguranja i organizator obrazovanja odraslih, posetio je Brzu Palanku nadomak Kladova.
Šansa za nove knjigovođe Šansa za nove knjigovođe datum objave: 25. октобар 2016. U organizaciji Filijale Jagodina NSZ, 20. oktobra je otpočela obuka za vođenje poslovnih knjiga, čiji je izvođač Agencija za obrazovanje „Akademija“ iz Čačka. Teorijski i praktični deo obuke sprovodiće se u prostorijama Tehničke škole u Despotovcu.
"Karavan zapošljavanja" u Prijepolju "Karavan zapošljavanja" u Prijepolju datum objave: 24. октобар 2016. „Karavani zapošljavanja“ su nova usluga koju je NSZ uvela u spektar mera za pomoć nezaposlenima. Projekat „EU pomoć teže zapošljivim grupama“, kroz koji Evropska unija pruža finansijsku pomoć od 6,5 miliona evra za unapređenje mera aktivne politike zapošljavanja, finansira i karavane.
IT - šansa za sve IT - šansa za sve datum objave: 24. октобар 2016. U Nišu je 19. oktobra, u New City hotelu, Niški klaster naprednih tehnologija svečano otvorio projekat „IT - šansa za sve“, u okviru koga će se realizovati IT klaster akademija. Projekat su finansijski podržali Razvojna agencija Srbije (RAS), Nemačka organizacija za međunarodnu saradnju - GIZ i program ACCESS, koji podstiče razvoj privatnog sektora u Srbiji. Projekat je podržala i Nacionalna služba za zapošljavanje - Filijala Niš.
следећа страна
173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje