Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
O Nama
  • NSZ danas
  • Upravni odbor
  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Finansije

Razvoj i implementacija sistema za vrednovanje performansi za visokoškolske institucije u Srbiji -PESHES

Donator: Izvršna agencija za obrazovanje, audiovizuelnu politiku i kulturu (EACEA), Erazmus+program

Budžet: 880.000 eura

Period implementacije 2016. –  2019.

Nosilac projekta: Pravni fakultet Univerziteta u Beogradu

Ciljne grupe: Ministarstvo prosvete, nauke i tehnološkog razvoja, akademska i neakademska zajednica

Područje implementacije: Republika Srbija

Kroz projekat PHESES definisaće se i implementirati set indikatora za merenje performansi visokoškolskih institucija i studijskih programa i pilotirati model za njihovo rangiranje. Krajnji cilj projekta je integracija tog modela u sistem visokoškolskog obrazovanja čime bi se omogućilo kvalitetnije planiranje obrazovne politike i upravljanje finansiranjem visokoškolskih institucija;

Opis projekta – proširena informacija

Nosilac projekta PESHES je Pravni fakultet Univerziteta u Beogradu, a partneri pored Nacionalne službe za zapošljavanje su i Univerziteti u Tventi, Rijeci, Torinu, Valensiji, Novom Sadu, Kragujevcu, Nišu, Novom Pazaru, Univerzitet Singidunum, Nacionalni savet za visoko obrazovanje, Republički zavod za statistiku, Konferencija akademija za primenjene studije u Srbiji i Centar za promociju nauke. Projekat je podržan od strane Ministarstva prosvete, nauke i tehnološkog razvoja.
Ideja i očekivani rezultati projekta direktno su u vezi sa prioritetima i ciljevima Nacionalne strategije visokog obrazovanja i pratećeg Nacionalnog akcionog plana.

Širi cilj projekta je unapređenje upravljanja, funkcionisanja i kvaliteta rada visokoobrazovnih institucija u Republici Srbiji. Specifični ciljevi projekta su:

  • definisanje i implementacija seta indikatora i merila za merenje performansi i rangiranje visokoškolskih institucija i studijskih programa;
  • struktuisanje i pilot implementacija sistema (modela) rangiranja institucija i studijskih programa;
  • uvođenje sistema merenja performansi u akreditovane i reakreditovane studijske programe i visokoškolske institucije;

Projektne aktivnosti grupisane su u sledeće radne pakete:

Radni paket 1 PRIPREMA 

Uspostavljanje infrastrukture za razvoj sistema vrednovanja/merenja performansi u Srbiji

Radni paket 2 RAZVOJ 

Razvoj sistema za vrednovanje performansi profilisanje i rangiranje institucija i studijskih programa u Srbiji

Radni paket 3 RAZVOJ 

Razvoj IKT rešenja za podršku

Radni paket 4 RAZVOJ

Institucionalizacija rezultata i razvoj osnova za upravljanje zasnovano na vrednostima u visokoškolskim ustanovama i sistemu u Srbiji

Radni paket 5 PLAN KVALITETA

Planiranje kvaliteta, kontrola i monitoring

Radni paket 6 DISEMINACIJA I EKSPLOATACIJA

Diseminacija i eksploatacija rezultata

Radni paket 7 MENADŽMENT 

Projektni menadžment

Nacionalna služba za zapošljavanje podržaće akademske partnere u realizaciji projektnih ciljeva kroz pružanje i tumačenje informacija o trendovima na tržištu rada, učešće u definisanju seta ključnih indikatora u izabranim oblastima, pripremu projektnih izveštaja i realizaciju svih ostalih pratećih projektnih aktivnosti.

Vesti:

  •  Otvarajuća konferencija PESHES projekta

 

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
  • VIRTUELNI SAJAM ZAPOŠLJAVANJA - Klikom do šanse za posao VIRTUELNI SAJAM ZAPOŠLJAVANJA - Klikom do šanse za posao
  • Elektronsko podnošenje zahteva Elektronsko podnošenje zahteva
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Karijerno putovanje Karijerno putovanje
  • ESAP Opservatorijum – Regionalna baza podataka ESAP Opservatorijum – Regionalna baza podataka
  • EU podrška Nacionalnoj službi za zapošljavanje – IPA 2013 EU podrška Nacionalnoj službi za zapošljavanje – IPA 2013
  • Online obuka iz knjigovodstva (GIZ) Online obuka iz knjigovodstva (GIZ)
  • Nemačka saradnja Nemačka saradnja

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje