Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

Zapošljavanje osoba sa invaliditetom

Na pola puta

Pančevo | Vest, datum objave: 14. новембар 2017.

Udruženje „Na pola puta“ iz Pančeva je ove godine ušlo u program javnih radova i to po republičkom javnom pozivu i po IPA projektu, i na taj način je angažovano 5 osoba. U toku je realizacija dva projekta – „Pomoć u kući za decu i mlade sa invaliditetom“ i „Posao za sve - Radni centar za OSIT“, koja imaju za cilj podršku radnom angažovanju ili zaposlenju, a sve u cilju da se spreči marginalizacija i socijalna isključenost ovih osoba.

Pomenuto udruženje postoji od 2010. godine i bavi se poboljšanjem kvaliteta života i inkluzije osoba sa intelektualnim teškoćama (OSIT) u društvene tokove. Kroz projekat „Pomoć u kući za decu i mlade sa invaliditetom“ omogućava se da se porodice osnaže u svakodnevnom funkcionisanju kao i da se poboljša kvalitet života i da se spreči potencijalna institucionalizacija OSI, pružajući adekvatnu podršku negovateljica u domu korisnika usluga. Pomoć u kući obuhvata usluge održavanja higijene stana korisnika kao i njihove lične higijene, nabavku namirnica, kupovinu lekova, kontakte sa različitim službama, pomoć u učestvovanju u raznim sportskim, kulturnim, radno-okupacionim aktivnostima i sl.

Ova usluga omogućava osobama sa invaliditetom i njihovim porodicama ravnopravan suživot u lokalnoj zajednici, kao i da se na svojim radnim mestima ponašaju rasterećenije i pruže više i bolje rezultate, kao i da se posvete sebi. Na ovaj način društvena zajednica dobija nove ravnopravne članove, koji žive u skladu sa svojim mogućnostima i doprinese boljem zajedničkom životu.

Projekat „Posao za sve - Radni centar za OSIT“ bavi se radnim i terapijskim angažovanjem mladih OSIT, a samim tim i unapređenjem kvaliteta života osoba sa intelektualnim teškoćama. U Radnom centru se sprovode radno-terapijske aktivnosti koje obuhvataju rad na tri razboja, izradu dekupaž predmeta za pokućstvo, pravljenje nakita, šivenje, rad na računaru i dr. Centar podrazumeva rad u dve grupe, koje broje po osam korisnika sa različitim stepenom podrške i različitim stanjima. Korisnici imaju mogućnost da savladaju nove veštine, da se kvalitetno druže i usvajaju radne navike. Takođe, omogućeno im je da ostvare prava u oblasti radnog angažovanja i da se pripreme za otvoreno tržište rada. Kroz proces inkluzije ovih lica šira socijalna sredina menja svest o mogućnostima osoba sa intelektualnim teškoćama i na taj način se modeluje društvo u kome se neguje i širi ideja o poštovanju, skladu i uzajamnoj podršci društvenih grupa različitih mogućnosti.

Cilj projekta je da se poboljša kvalitet života osoba sa intelektualnim teškoćama i obezbedi njihova socijalna i materijalna sigurnost.

U Južnobanatskom okrugu ove godine je vladalo veliko interesovanje za javni poziv za finansiranje javnih radova. U Filijali Pančevo za javne radove za OSI je izdvojeno 5,4 miliona dinara, po republičkom javnom pozivu izdvojeno je 6 miliona dinara i po IPA projektu za isti program izdvojeno je 6,2 miliona dinara, a obuhvaćeno je ukupno preko 100 lica.

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

Nauči, primeni, kreni Nauči, primeni, kreni datum objave: 13. новембар 2017. U toku je prvi novembarski ciklus radionica za mlade u Beogradu u okviru projekta „Podrška mladima“, koji organizuje Coca Cola HBC Srbija, u saradnji sa Ministarstvom za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja, Nacionalnom službom za zapošljavanje i NALED-om.
Kako postati (zeleni) milioner? Kako postati (zeleni) milioner? datum objave: 13. новембар 2017. Znate li da životna sredina može da bude verni poslovni partner ukoliko poslujemo odgovorno i vratimo joj deo onoga što smo joj uzeli?
Preko 600 slobodnih poslova Preko 600 slobodnih poslova datum objave: 10. новембар 2017. Danas je u Sportskom centru „Šumice“ održan jesenji sajam zapošljavanja, na kome je 36 poslodavaca ponudilo oko 600 slobodnih pozicija. Iako je sajam zvanično otvoren u 10 sati, pola sata ranije veliki broj nezaposlenih sugrađana čekao je ispred centra. Ovaj sajam zapošljavanja bio je drugačiji po mnogo čemu. Naime, retko se dešava da na sam dan održavanja poslodavci proširuju svoju ponudu poslova, a danas je bilo upravo tako.
Sajam zapošljavanja u Smederevu - 15. novembra Sajam zapošljavanja u Smederevu - 15. novembra datum objave: 10. новембар 2017. Sajam zapošljavanja u Smederevu, u organizaciji Filijale Smederevo NSZ, održaće se u sredu 15. novembra, sa početkom u 10 časova, u prostorijama Centra za kulturu.
следећа страна
127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje