Dobar put do posla

Vršac | Vest, datum objave: 10. април 2013.

Vršac je grad sa povoljnom geostrateškom pozicijom i razvijenom putnom i komunalnom infrastrukturom, što ga čini dinamičnim centrom privrednih aktivnosti. Takođe, Vršac spada u gradove od posebnog interesa, jer je stopa nezaposlenosti izuzetno visoka, pa su neophodni podsticaji da se nezaposlenost i demografsko pražnjenje u ovom gradu smanje.

„Imamo nepovoljnu društveno-ekonomsku situaciju i veoma visoku stopu nezaposlenosti. Lokalna samouprava će raditi na rešavanju ovih problema i nastaviti da podržava manifestacije koje podstiču zapošljavanje, pre svih mladih građana Vršca i okoline“, rekao je Zoran Tomić, zamenik predsednika Opštine Vršac, na otvaranju današnjeg Sajma zapošljavanja.

Da će se tradicija održavanja sajmova u Vršcu nastaviti, potvrdila je i Snežana Sedlar, zamenica direktora Pokrajinske službe za zapošljavanje.

„Ova mera je pokazala jako dobre rezultate u ovom delu Srbije, jer je realizacija oko 38% u regionu, dok je u samom Vršcu i veća. Protekle godine je dostigla zavidnih 48%“, naglasila je Snežana Sedlar.

Ivana Todorović i Ana Savov nedavno su diplomirale na Ekonomskom fakultetu u Novom Sadu, a danas su na Sajmu zapošljavanja u Vršcu, šetajući među štandovima poslodavaca, pokušavale da dođu do svog prvog posla.

„Konkurisaćemo za pet-šest poslova, koje smo do sada videle na spisku, mada će sigurno biti i više ponuda. Nadamo se da će nas neko i zaposliti“, pune optimizma, pričaju Ivana i Ana.

Na sajam su uglavnom došli mlađi ljudi, sa tek završenim fakultetima i srednjim školama, ali bilo je i onih kojima nedostaje samo nekoliko meseci do zaslužene penzije, ali nemaju gde da je zarade. Tako je Milan Tričko, uz svoje veliko radno iskustvo i skoro godinu dana do penzije, zaključio da pored radnih veština i staža, u potrazi za poslom treba imati i malo sreće.

Najveće šanse da dođu do posla imali su nezaposleni zainteresovani da rade kao agenti osiguranja, terenski komercijalisti i referenti prodaje. Posla će biti i za radnike hemijske i metalske struke, vozače, trgovce, kuvare, medicinske sestre, negovateljice, fizičke radnike, farmaceute, tehnologe, pravnike, programere...

Poslodavci su prepoznali sajmove zapošljavanja kao mesto na kome mogu da pronađu kvalitetne radnike. Vršački preduzetnici rado učestvuju na sajmovima zapošljavanja, što potvrđuje i današnja manifestacija, na kojoj je 30 poslodavaca ponudilo više od 100 slobodnih radnih mesta. Po rečima Aleksandra Vinćilova, direktora Filijale Vršac, pozivu za učešće su se odazvali i najveći poslodavci iz Vršca i okoline, kao što su ''Svislajon'', ''Frezenijus medikal'' i ''Hemofarm''. Takođe, pojedini poslodavci su tražili i specijalizovane stručnjake iz oblasti poljoprivredne proizvodnje.

U cilju što efikasnijeg rešavanja problema nezaposlenosti, Nacionalni akcioni plan zapošljavanja, između ostalog, predviđa i formiranje više opštinskih lokalnih saveta, kako bi se na određenom području prvo konstatovali, a zatim i rešavali najuočljiviji problemi.

U okviru današnje manifestacije potpisan je i Sporazum o udruživanju i formiranju Regionalnog saveta za zapošljavanje opština Vršac, Bela Crkva, Plandište i Alibunar. Prvi ovakav savet u Vojvodini formiran je za teritoriju Zapadnobačkog okruga. Inicijativa Nacionalne i Pokrajinske službe za zapošljavanje proizilazi iz potrebe većeg stepena razvoja lokalnih i regionalnih politika zapošljavanja i uključivanja lokalnih samouprava u sufinansiranje programa i mera aktivne politike zapošljavanja, a opravdanost iz činjenice da udruživanje sredstava namenjenih za sprovođenje lokalnih politika zapošljavanja predstavlja mogućnost za ostvarivanje većih subvencija i pomoći.

Prioritetni zadatak Regionalnog saveta za zapošljavanje biće izrada Regionalnog akcionog plana zapošljavanja, sa analizom tržišta rada i merama za prevazilaženje problema zapošljavanja. Cilj je postizanje sinergetskog efekta u objedinjavanju napora i sredstava za poboljšanje uslova za zapošljavanje svih ciljnih grupa nezaposlenih lica sa evidencije Nacionalne službe za zapošljavanje.

„Ovaj sporazum je u skladu sa svim strategijama razvoja naše opštine i bitno je da se njime ne formira politički, već region razumevanja. Za našu opštinu saradnja je od suštinskog značaja, pre svega za obrazovanje kadrova neophodnih lokalnom tržištu, jer se oni upravo obrazuju u ovim, nama susednim opštinama. Trudimo se da zadržimo najbolje kadrove, što je danas veoma teško“, naglasio je Dušan Jovanović, predsednik Opštine Alibunar.

I predsednik Opštine Vršac, Čedomir Živković, naglašava da je za region u kome živi oko 100 hiljada stanovnika od krucijalnog značaja da se zajednički osmisle i pripreme projekti sa kojima će moći da se konkuriše za sredstva iz nacionalnih i evropskih IPA fondova, koji će u budućnosti biti sve dostupniji.

Konstitutivni sastanak Regionalnog saveta za zapošljavanje sazvaće predsednik Opštine Vršac, 15 dana nakon potpisivanja ovog sporazuma. Na sastanku će se definisati poslovnik o radu, program rada i način finansiranja rada Regionalnog saveta za zapošljavanje opština Vršac, Bela Crkva, Plandište i Alibunar.