Национална служба за запошљавањеРепублика Србија

Национална служба за запошљавање

  • Latinica
  •  
  • Дoкумeнти
  • Mрeжа
  • Инфo
  • О нама
  • Насловна
  • Тражите посао
  • Нудите посао
Инфо
  • Наjнoвиje
  • Вeсти
  • Саoпштeња
  • Дoгађаjи
  • Кoнкурси

Рад у доба короне

Београд | Вест, датум објаве: 21. мај 2020.

Април 2020. године разликоваће се по много чему. Дани су били хладнији него претходних година, а улице тише. Некада прометне саобраћајнице опустеле су. Они који би се упутили због преке потребе или обавезе коју не могу да одложе, опремили би се маскама и рукавицама. Страх и неизвесност донела је епидемија коронавируса.

Штит нације у борби против Covid-19, запослени у здравственим установама, медицинско и немедицинско особље, тих дана показали су шта то значи бити херој. У другом реду ове борбе, не мање важни били су сви који су марљиво радили трудећи се да све функционише као и у данима пре епидемије, помажући онима којима је то било потребно и тиме дали свој допринос у борби против невидљивог непријатеља који је напао планету.

Сада када се епидемија постепено гаси, препричавају се искуства стечена тих дана на радном месту. У току ванредног стања Филијала Пожаревац је наставила да обавља своје радне активности. Новчана накнада за незапослена лица исплаћена је на време корисницима на основу обрачуна радника на финансијско-рачуноводственим пословима и решења која су донели запослени на пословима из остваривања права из осигурања за случај незапослености. Неки послодавци су исказали потребу за ангажовањем радника јер су преоријентисали своју производњу у делатност израде санитетског материјала, те су саветници за запошљавање посредовали између незапослених лица и послодаваца. На евиденцију НСЗ Филијале Пожаревац у периоду од 16.03. до 11.05.2020. пријавила су се 234 незапослена лица. Издато је 100 уверења електронским путем. Број поднетих захтева за новчану накнаду је 115, а за мере активне политике запошљавања 108. Ту се убрајају и захтеви лица која су одлучила да покрену сопствени бизнис уз помоћ субвенција за самозапошљавање.

Телефонским путем пружане су неопходне информације. Питања су била слична, али је сваки позив био прича за себе. Неретко би се осетила стрепња у гласу оних који су позивали.

- Ништа не брините све ће бити у реду. Ваш саветник ће све регулисати и јавити вам који је нови термин вашег редовног јављања. За сада се трудите да останете код куће и чувајте се - био је један од најчешћих одговора.

- Хвала вам пуно! И ви се чувајте и будите здрави - уследио би одговор.

Разлике и несугласице оставиле су се по страни и препознавали смо једни у другима само оно у чему смо слични. Лепе речи значиле су свима нама, јер смо смо били у истом страху. Са обе стране телефонске линије била је потребна подршка. Понекад је довољно само то да нам неко каже да ће све бити у реду и да осетимо олакшање. 

Соња Мирић Младеновић, в.д. директора Филијале Пожаревац, истакла је да се осећа поносном што се налази на челу организационе целине која је у данима ванредног стања функционисала као тим, без обзира на препреке које су наилазиле у раду, обим посла, неизвесност и стрепњу од непознатог.

- У наредном периоду вршиће се анализе свега учињеног и на основу резултата неки процеси ће бити унапређени. У току епидемије живот је наставио да тече упркос свему. Било је суза, осмеха и нових рађања. Битно је да не заборавимо да се иза свих бројева и резултата налазе људи који су допринели својим радом да се тешки тренуци превазиђу - истиче Соња Мирић Младеновић.

Ових дана постепено се враћају уобичајене активности. Надамо се да ће бити све као што је било пре пандемије. Остаће залепљени усмеривачи са обавезним одстојањем између две особе и подсећаће нас да опасност још увек постоји. Ипак, нешто ће бити другачије. Упркос раздаљини од два метра, погледима испод визира и плексигласа, чини се као да се више разумемо и схватамо околности у којима се налазимо. Разговори су тиши, као да се једни другима поверавамо. Поздрави су и даље без додира, али су речима и топлином гласа постали некако приснији. 

Можда уграбимо у будућности тренутак када ће престати човек човеку да буде вук. Постоји нада да ће опстати воља да помажемо једни другима безрезервно, јер у протеклим данима смо видели да иако смо као појединац мали и невидљиви у огромном пространству које нас окружује, свако од нас је важан и незамењив. Напослетку, у свему овоме нисмо сами, јер имамо једни друге и биће све у реду.

  • Подели
  • Штампај
  • Претходна страна
следећа страна

Погледајте и

Директору нишке филијале НСЗ додељена Годишња награда ПКС Директору нишке филијале НСЗ додељена Годишња награда ПКС датум објаве: 10. децембар 2021. Директору нишке филијале Националне службе за запошљавање Бобану Матићу Привредна комора Србије (ПКС) је 7. децембра доделила Награду за посебан допринос развоју привредног амбијента региона.
Објављена Листа одобрених послодаваца за учешће у програму „Моја прва плата“ у 2021. години Објављена Листа одобрених послодаваца за учешће у програму „Моја прва плата“ у 2021. години датум објаве: 10. децембар 2021. Обавештавамо учеснике у програму „Моја прва плата“ да је објављена Листа одобрених послодаваца за учешће у програму „Моја прва плата“ у 2021. години.
Обавештење за медије и кориснике услуга у Београду Обавештење за медије и кориснике услуга у Београду датум објаве: 8. децембар 2021. Служба Звездара Филијале за град Београд НСЗ обавештава јавност да ће се од понедељка, 13. децембра 2021. године, налазити на новој адреси:
Запошљавање особа са инвалидитетом у Бору Запошљавање особа са инвалидитетом у Бору датум објаве: 6. децембар 2021. У сусрет обележавању Дана особа са инвалидитетом (ОСИ), у просторијама Филијале Бор Националне службе за запошљавање је 1. децембра организован састанак са представницима кинеске компаније „Serbia Zijin Copper“ д.о.о. Бор, на тему запошљавања и подршке овој категорији незапослених суграђана.
Изабрано око 9.000 младих за програм „Моја прва плата“ Изабрано око 9.000 младих за програм „Моја прва плата“ датум објаве: 6. децембар 2021. Послодавци који учествују у програму „Моја прва плата“ одабрали су око 9.000 младих са евиденције Националне службе за запошљавање којима ће пружити прилику да стекну прво радно искуство.
следећа страна
1 2 3 4 5 6
  • Нoвчана накнада Нoвчана накнада
  • Jeдинствeни кoдeкс шифара Jeдинствeни кoдeкс шифара
  • Пoзивни цeнтар 0800/300-301 Пoзивни цeнтар 0800/300-301
  • Пoслoви - ПДФ издања Пoслoви - ПДФ издања
  • Саjмoви запoшљавања Саjмoви запoшљавања
  • Обрасци Обрасци
  • Вoдич за oснoвцe-упoзнаjтe занимања и тeстираjтe сe Вoдич за oснoвцe-упoзнаjтe занимања и тeстираjтe сe
  • Запoслитe oсoбу са инвалидитeтoм Запoслитe oсoбу са инвалидитeтoм
  • Aгeнциje за пoсрeдoвањe у запoшљавању Aгeнциje за пoсрeдoвањe у запoшљавању
  • Статистички билтeни НСЗ Статистички билтeни НСЗ

Тражите посао

  • Сви послови
  • Док тражите посао
  • Едукација
  • О послодавцима
  • Незапослени
  • Дозволе за рад

Нудите посао

  • Објавите оглас
  • База биографија
  • Подршка послодавцима
  • Агенције за запошљавање

Инфо

  • Вести
  • Саопштења
  • Догађаји
  • Конкурси

О нама

  • Историјат
  • Правна акта
  • Пројекти
  • Продаја основних средстава
  • Јавне набавке
  • Оптерећење саветника
  • Испит - Запошљавање
  • Подаци о броју запослених и радно ангажованих лица

НСЗ мрежа

  • Дирекција
  • Филијала Београд
  • Филијала Нови Сад
  • Филијала Ниш
  • сва места
  • Позивни центар 0800/300-301

Документа

  • Стратегија запошљавања 2021-2026.
  • Информатор о раду
  • Статистички билтени
  • План јавних набавки
  • Анкета послодаваца
  • Јединствени кодекс шифара
  • Каталог обука
  • Упутства за кориснике
  • Политике ИМС
  • Политика приватности
  • Заштита података о личности
 

 

  • Кoнтакт
  • Наслoвна
  • Услoви и права кoришћeња
Национална служба за запошљавање