Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

Pomoć na putu karijernog razvoja

Predavanja i radionice o profesionalnoj orijentaciji

Loznica | Događaj, datum objave: 11. децембар 2017.

U Kancelariji za mlade u Loznici održana je tribina na temu karijernog razvoja učenika i psihološka radionica o profesionalnoj orijentaciji, za maturante smerova građevinski i mašinski tehničar srednje Tehničke škole u Loznici.

Ranije ovog meseca su istoj tribini prisustvovali maturanti smerova elektrotehničar računara, elektrotehničar elektromotornih pogona i elektrotehničar automatike, a u oktobru i novembru ova aktivnost je sprovedena i za maturante drugih srednjih stručnih škola u Loznici.

Tribinu vode Milena Marinković, koordinator zadužen za saradnju sa školama i Julija Vukašinović, savetnik za karijerno informisanje. Tema predavanja je pružanje pomoći na putu karijernog razvoja učenika, isticanje važnosti razvoja veština, informisanje o faktorima od kojih zavisi zapošljivost, mogućnostima školovanja, ali i mogućnostima zaposlenja i obavljanja stručne prakse, uz predstavljanje aktivnih mera Nacionalne službe za zapošljavanje.

Direktor srednje Tehničke škole Goran Gordanić istakao je da škola ima odličnu saradnju sa filijalom Nacionalne službe za zapošljavanje u Loznici i da su se učenici izjasnili da će im informacije koje su čuli biti od velike koristi pri donošenju profesionalnih odluka koje ih čekaju nakon završetka srednje škole.

Nakon predavanja, učenici su imali priliku da učestvuju u psihološkoj radionici na temu profesionalne orijentacije, koja im pruža mogućnost da aktivno primene ono što su teorijski tokom predavanja čuli.

„Radionica je poseban oblik edukativnog rada i podrazumeva aktivno učešće svih učenika kroz grupnu interakciju. Kroz radionicu učenici su imali priliku da na zanimljiv način putem psiholoških igara procene svoje osobine, veštine, spsobnosti, da ih povežu sa određenim zanimanjima, uz procenu zahteva samih zanimanja. Cilj radionice je da učenici razviju svest o važnosti ove teme, da iz datih primera nauče kako treba planski i sistematično pristupiti izboru zanimanja i da se osposobe da donose samostalne profesionalne odluke“, rekla je Julija Vukašinović.

Ove aktivnosti deo su redovnog rada Centra za informisanje i profesionalno savetovanje, koji je u junu prošle godine otvoren pri NSZ - Filijali Loznica, preko projekta Evropske unije IPA 2012 “Povećanje delotvornosti politike zapošljavanja prema ugroženim grupama”, a zahvaljujući velikoj podršci lokalne samouprave. Kao deo istog projekta, otvoren je i Klub za traženje posla i pokrenuti Karavani zapošljavanja.

„Pomenute mere, koje se finansiraju sredstvima Evropske unije, doprinose unapređenju kvaliteta radne snage, pospešivanju zapošljivosti i prevenciji dugoročne nezaposlenosti, obuhvatajući grupe kod kojih je rizik od nezaposlenosti najizraženiji, kao što su mladi, pripadnici socijalno depriviranih grupa, osobe sa invaliditetom“, rekla je direktorka lozničke filijale NSZ Tijana Josić i istakla da se uspeh ovog projekta ogleda i u kontinuiranoj saradnji sa lokalnim institucijama. Pored saradnje sa srednjim školama, filijala uspešno sarađuje i sa svim osnovnim školama u gradu, gde se predavanja o profesionalnoj orijentaciji sprovode ne samo za učenike, nego i za njihove roditelje.

Takođe, upostavljena je saradnja i sa Centrom za socijalni rad i udruženjima osoba sa invaliditetom, što je omogućilo sprovođenje psiholoških radionica na temu radne motivacije, namenjenih radno sposobnim korisnicima novčane socijalne pomoći i osobama sa invaliditetom. Usluge Centra za informisanje i profesionalno savetovanje koristilo je preko 1.100 osoba. Klub za traženje posla je obuka koja omogućava nezaposlenim licima da usvoje određena znanja i veštine koji su neophodni za uspeh u traženju posla. Obuku je uspešno završilo 270 lica (219 u Loznici i 51 u Krupnju). Karavani zapošljavanja imaju za cilj informisanje nezaposlenih lica u ruralnim područjima o mogućnostima zapošljavanja. Karavan je do sada posetio 16 mesta, prilikom čega su informisana 453 lica.

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

Klima hrabrosti i inovacija Klima hrabrosti i inovacija datum objave: 13. децембар 2017. Jedan od prioriteta Vlade Srbije za narednu godinu je da mladi u svim delovima Srbije dobiju podjednaku šansu za pokretanje sopstvenog posla, rekao je danas ministar bez portfelja zadužen za inovacije i tehnološki razvoj Nenad Popović na otvaranju prvog sajma mladih preduzetnika u beogradskom hotelu Zira.
Za razvoj privrede, uz unapređenje socijalnog dijaloga Za razvoj privrede, uz unapređenje socijalnog dijaloga datum objave: 13. децембар 2017. Konferencija pod nazivom „Za razvoj privrede, uz unapređenje tripartitnog socijalnog dijaloga“, u organizaciji Pokrajinskog socijalno-ekonomskog saveta, održana je 8. decembra, u prostorijama Privredne komore Vojvodine.
Dan Nacionalne službe za zapošljavanje Dan Nacionalne službe za zapošljavanje datum objave: 12. децембар 2017. Nacionalna služba za zapošljavanje (NSZ) obeležava u četvrtak, 14. decembra 2017. godine, 96 godina svog postojanja i rada.
Prvi rezultati već vidljivi Prvi rezultati već vidljivi datum objave: 11. децембар 2017. U Filijali Pančevo NSZ organizovana je dodela sertifikata za polaznike obuka za tržište rada po EU IPA 2012 projektu. Uspešno su završene obuke za pekare, poslastičare i pomoćnike kuvara, kojima su obuhvaćena 24 lica sa evidencije nezaposlenih. Obuke je sproveo Summit Consulting Services doo u konzorcijumu sa kompanijama Evropska konsalting grupa i BOLT International.
следећа страна
325 326 327 328 329 330 331 332 333 334 335 336 337 338
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje