Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

U Opštini Pantelej potpisan ugovor o finansiranju programa obuke na zahtev poslodavca

Obukom do veće zaposlenosti

Niš | Događaj, datum objave: 28. фебруар 2018.

U Opštini Pantelej svečano je potpisan trojni ugovor o finansiranju programa obuke na zahtev poslodavca. Ugovor su potpisali predsednik Opštine Pantelej Bratimir Vasiljević, direktor kompanije „Olimpias Niting Serbia“ (Olimpias Knitting) Đovani Antonioli (Giovanni Antonioli) i direktor Filijale Niš NSZ Boban Matić. Ujedno su dodeljeni i ugovori polaznicima obuke.

Jedanaestoro nezaposlenih će proći jednomesečnu obuku kod poslodavca „Olimpis Niting Serbia“, nakon čega će kompanija sa polaznicima zasnovati radni odnos.

Obuka se realizuje u okviru sprovođenja Lokalnog akcionog plana zapošljavanja koji je Opština Pantelej usvojila.

„Opština u kontinuitetu od 2015. godine pruža podršku merama aktivne politike zapošljavanja i sa time ćemo nastaviti i u narednom periodu. Smatram da upravo putem odlične saradnje koju imamo sa Nacionalnom službom za zapošljavanje i poslodavcima možemo ostvariti još bolje rezultate na ovom polju. Iako naša opština ima skroman budžet, neće štedeti sredstva kada je zapošljavanje u pitanju“, istakao je ovom prilikom Bratimir Vasiljević.

Pored njega, ugovore polaznicima obuke svečano su uručili i direktor kompanije „Olimpias Niting Serbia“ (Olimpias Knitting) Đovani Antonioli (Giovanni Antonioli) i zamenica direktora Filijale Niš NSZ Nataša Stanković.

„Zahvaljujem Opštini Pantelej i Nacionalnoj službi za zapošljavanje na pruženoj podršci, a polaznicima obuke želim puno uspeha. Planiramo dodatno zapošljavanje u narednom periodu, tako da ćemo i ubuduće sarađivati“, rekao je ovom prilikom Antonioli.

Veliki broj poslodavaca je upravo putem ove mere došao do kvalifikovanih i stručnih radnika.

„Obuka za poznatog poslodavca je jedna od popularnijih mera aktivne politike zapošljavanja koju sprovodi Nacionalna služba za zapošljavanje. Najveći broj lica koja prođu obuku ostanu kod poslodavca i nakon isteka preuzete ugovorne obaveze. Dakle, ova mera ima dugoročan efekat, što je posebno važno. Nadamo se da će i ovih 11 polaznika uspešno završiti obuku i zasnovati radni odnos“, istakao je direktor Nacionalne službe za zapošljavanje - Filijale Niš Boban Matić.

Pozitivna atmosfera i dobro raspoloženje bili su prisutni i među polaznicima obuke.

„Smatram da je ovo lepa prilika da naučim nešto konkretno da radim. Završila sam samo osnovnu školu i to mi je bila glavna prepreka da nađem neki ozbiljniji posao“, kazala je Marina M. nakon uručenja ugovora.

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

Promocija programa javnih radova Promocija programa javnih radova datum objave: 1. март 2018. U organizaciji užičke filijale Nacionalne službe za zapošljavanje tokom februara je održan niz sastanaka u cilju promocije aktuelnih javnih konkursa za organizovanje sprovođenja javnih radova u 2018. godini. Sastanci su održani u Bajinoj Bašti, Užicu, Čajetini, Arilju i Požegi, a prisustvovao im je veliki broj potencijalnih izvođača javnih radova sa kojima užička filijala ima dugogodišnju saradnju.
Otvoren Sajam za treće doba Otvoren Sajam za treće doba datum objave: 28. фебруар 2018. Danas i sutra na Beogradskom sajmu održava se V Sajam za treće doba, namenjen populaciji preko 55 godina.
Obukom do posla Obukom do posla datum objave: 28. фебруар 2018. Obuke za tržište rada doprinose unapređenju stručnih znanja i veština i povećavaju mogućnosti nezaposlenih da dođu do zaposlenja.
Javni poziv za učešće u finansiranju programa obuke za potrebe poslodavca za zaposlenog u 2018. godini |ZATVOREN| datum objave: 28. фебруар 2018.
следећа страна
304 305 306 307 308 309 310 311 312 313 314 315 316 317
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje