Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

Obuka za poznatog poslodavca u Pančevu

Pančevo | Događaj, datum objave: 4. јун 2019.

Protekle nedelje u prostorijama Filijale Pančevo NSZ organizovan je grupni razgovor za zainteresovana lica za obuku za poznatog poslodavca - „Al-sistem“ d.o.o. iz Pančeva. U pitanju je obuka za montere-izrađivače aluminijumskih i PVC konstrukcija, u koju će biti uključeno 16 polaznika.

U skladu sa zahtevom poslodavca, ciljna grupa ovih obuka su bila lica mašinske i elektrostruke, mada obuku mogu da pohađaju i sva druga zainteresovana nezaposlena lica.

„Al-sistem“ iz Pančeva na našem tržištu posluje od 1996. godine. Osnovna delatnost firme je projektovanje, izrada i montaža aluminijumskih i PVC konstrukcija na stambenim, poslovnim i industrijskim objektima. Imaju 69 zaposlenih i potrebu da zapošljavaju i dalje, i to koristeći mere NSZ. Izvoze svoje proizvode u Nemačku i Kirgistan, a pokrivaju i deo tržišta u Srbiji. Kako na evidenciji nezaposlenih nema montera-izrađivača aluminijumskih i PVC konstrukcija, a obim posla im raste, spremni su da organizuju obuku i kasnije zaposle lica koja je uspešno završe.

Praktični deo obuke će se izvoditi u radionici površine oko 1.400 metara kvadratnih, kao i na terenu, u okviru već započetih poslova na teritoriji Pančeva i Beograda. Pored radionice, firma poseduje i upravnu zgradu sa pet kancelarija, komercijalno-izložbenim prostorom i kantinom za radnike.

Poslodavac je i 2017. i 2018. godine koristio obuku za poznatog poslodavca, koju je prošlo 14 lica od kojih je 12 i dalje u radnom odnosu. Koristili su i program novog zapošljavanja 2008, 2011. i 2017. godine za 11 lica, tako da se NSZ može pohvaliti uspešnom saradnjom sa ovim poslodavcem.

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

Beograd kreće u realizaciju programa zapošljavanja za 2019. Beograd kreće u realizaciju programa zapošljavanja za 2019. datum objave: 10. јун 2019. Danas je u prostorijama Sekretarijata za privredu Beograda potpisan sporazum između Grada i beogradske filijale Nacionalne službe za zapošljavanje o započinjanju realizacije programa i mera aktivne politike zapošljavanja za 2019. godinu.
Nacionalna služba oglašava slobodna radna mesta za rad u Bosni i Hercegovini Nacionalna služba oglašava slobodna radna mesta za rad u Bosni i Hercegovini datum objave: 7. јун 2019. Nacionalna služba oglašava slobodna radna mesta za rad u Bosni i Hercegovini za poslodavca „BOKSIT“ AD, Milići
Zajedno protiv sive ekonomije Zajedno protiv sive ekonomije datum objave: 6. јун 2019. U cilju jačanja svesti građana o prednostima razvoja bezgotovinskog društva i suzbijanja sive ekonomije, počela je Nacionalna kampanja i takmičenje gradova i opština “Šampioni bezgotovinskog plaćanja”. Kampanju je pokrenula Kancelarija za informacione tehnologije i elektronsku upravu u saradnji sa NALED-om i uz podršku kompanija Mastercard i Visa.
Slobodan pristup informacijama od javnog značaja Slobodan pristup informacijama od javnog značaja datum objave: 6. јун 2019. Povodom jubileja, 15-godišnjice od osnivanja institucije Poverenika za informacije od javnog značaja, u Klubu poslanika ukazano je na najvažnije događaje koji su obeležili rad te institucije i predstavljena monografija o njenom radu. Tokom 15 godina, Povereniku za informacije od javnog značaja i zaštitu podataka o ličnosti podneto je oko 76.000 žalbi, a rešeno je oko 73.000 predmeta.
Kroz projekat „Lokalna partnerstva za zapošljavanje ranjivih grupa“ zaposleno sedam lica Kroz projekat „Lokalna partnerstva za zapošljavanje ranjivih grupa“ zaposleno sedam lica datum objave: 5. јун 2019. U organizaciji Razvojnog biznis centra (RBC) i Grada Kragujevca održana je završna konferencija projekta „Lokalna partnerstva za zapošljavanje ranjivih grupa“, na kojoj su predstavnici relevantnih institucija i partnera u realizaciji projekta razgovarali o programima podrške društveno ranjivih grupa, unapređenju politike zapošljavanja na lokalnom i nacionalom nivou, a predstavljeni su i rezultati osmomesečne obuke kroz koju je prošlo 19 lica.
следећа страна
159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje