Национална служба за запошљавањеРепублика Србија

Национална служба за запошљавање

  • Latinica
  •  
  • Дoкумeнти
  • Mрeжа
  • Инфo
  • О нама
  • Насловна
  • Тражите посао
  • Нудите посао
Инфо
  • Наjнoвиje
  • Вeсти
  • Саoпштeња
  • Дoгађаjи
  • Кoнкурси

Породични бизнис - „Ферт плус“ и „Експрес кључ“

Најистрајнији међу упорнима

Зрењанин | Вест, датум објаве: 26. септембар 2014.

Породични послови су прави драгуљ у предузетништву: приврженост породици и породичној традицији је водиља у послу.

Производња „Ферт плуса“ је производња ливеног бетона - ферт гредица, испуна, пропратног материјала и бетонске галантерије: бехатон коцки, сливника, ивичњака, стубова за ограде. Објекат-радионица ове радње налази се у индустријској зони Зрењанина. Власница Весна Пејак обавља административни део посла и води пословне књиге.

Весна је дипломирани економиста. По завршетку студија радила је послове у струци, углавном на одређено време, у три фирме. Њен отац покренуо је и развио бизнис израде бетонске галантерије, а по очевом пензионисању било је очекивано да она настави посао. Радњу је регистровала 2013. године, уз финансијску подршку програма за самозапошљавање.

„Сећам се како су моји родитељи развијали овај бизнис. Кренули су да раде у дворишту, па су подигли кредит, па су тек после петнаестогодишњег рада успели да купе објекат у коме се данас одвија производња“, истиче Весна.

У том контексту је и њен одговор на питање зашто други не успевају. “Вероватно и због великих очекивања. Врло брзо очекују велики новац, а потребне су бар три године да се бизнис развије - да се стекну муштерије, њихово поверење и поверење пословних партнера“, каже Весна.

Породични послови су зато прави драгуљ у предузетништву - приврженост породици и породичној традицији је водиља у послу. Не жали се на рад и залагање који су на добробит и члановима породице и будућим генерацијама. У породичним пословима вероватно раде најистрајнији међу упорнима, зато се послови не гасе, већ их настављају деца.

У „Ферт плусу“ је запослено, уз власницу, двоје радника, један као стални, а други као сезонски радник. Посао у овој бранши је наглашено сезонског карактера, с обзиром да производе не лагерују, него све раде по мери и наруџбини. У периоду децембар-фебруар нема производње.

„Проблем наплате од фирми, али и од физичких лица, велики је не само у бранши, него у предузетничком сектору у целини“, истиче Весна Пејак. Амбиција власнице је да у овим турбулентним условима очува бизнис, уз редовну исплату зарада.

„Било је очекивано да наследим породични посао“, истиче Милан Арсенић, власник СР „Експрес кључ“ из Зрењанина. Бизнис је започео Миланов отац, а 2011. године, уз финансијску подршку програма за самозапошљавање, Милан је регистровао радњу „Експрес кључ“. Радња је регистрована за израду печата, нарезивање кључева и оправку брава.

Израда и нарезивање кључева су стари занат, за који је знања и искуство стекао од оца, помажући у радњи. Наследио је фирму која добро послује и налази се на доброј локацији, у центру Зрењанина. Појава кодираних кључева условила је да занат мора да иновира, те је субвенцију по програму самозапошљавања искористио за унапређење посла - купио је машину за кодирање, с обзиром да је израда кључева данас спој електронике и класичног нарезивања.

„Јака конкуренција и слаба куповна моћ условљавају да на тржишту опстају само послови у којима се нуде производи и услуге који су нужни“, сматра Милан. План му је да прошири фирму и отвори још један локал.

  • Подели
  • Штампај
  • Претходна страна
следећа страна

Погледајте и

У сусрет грађанима Шапца У сусрет грађанима Шапца датум објаве: 7. јул 2014. Филијала Шабац НСЗ је, у суботу, 5.јула 2014. године, организовала манифестацију „У сусрет грађанима“, како би што директније корисницима услуга презентовала своје активности и рад, а истовремено оне који су најзаинтересованији, незапослена лица, иницирала на активнији приступ у трагању за послом.
Прoграми запoшљавања града Лeскoвца Прoграми запoшљавања града Лeскoвца датум објаве: 4. јул 2014. На jучe oдржанoj заjeдничкoj кoнфeрeнциjи за нoвинарe Aгeнциje за лoкални eкoнoмски развoj и Филиjалe Лeскoвац Нациoналнe службe за запoшљавањe, прeдстављeни су jавни пoзиви за рeализациjу мeра и прoграма пoлитикe запoшљавања у Лeскoвцу.
Заштo и гдe инвeстирати у Србиjи Заштo и гдe инвeстирати у Србиjи датум објаве: 4. јул 2014. У Скупштини града Бeoграда данас je oдржана 6. гoдишња кoнфeрeнциjа и свeчана дoдeла цeртификата o пoвoљнoм пoслoвнoм oкружeњу у пojeдиним градoвима и oпштинама у Србиjи.
Споразумом до 50 нових радних места Споразумом до 50 нових радних места датум објаве: 4. јул 2014. Национална служба за запошљавање, Филијала Ниш и Општина Дољевац потписали су 03. јула Споразум о уређивању међусобних права и обавеза у реализацији програма и мера активне политике запошљавања.
Олакшицe за запoшљавањe нoвих радника датум објаве: 4. јул 2014. Нарoдна скупштина Рeпубликe Србиje je усвojила Закoн o измeнама и и дoпунама Закoна o дoпринoсима за oбавeзнo сoциjалнo oсигурањe, кojи je oбjављeн у „Сл.гласнику РС“ брoj 54/2014 oд 30.05.2014.гoдинe.
следећа страна
625 626 627 628 629 630 631 632 633 634 635 636 637 638
  • Нoвчана накнада Нoвчана накнада
  • Jeдинствeни кoдeкс шифара Jeдинствeни кoдeкс шифара
  • Пoзивни цeнтар 0800/300-301 Пoзивни цeнтар 0800/300-301
  • Пoслoви - ПДФ издања Пoслoви - ПДФ издања
  • Саjмoви запoшљавања Саjмoви запoшљавања
  • Обрасци Обрасци
  • Вoдич за oснoвцe-упoзнаjтe занимања и тeстираjтe сe Вoдич за oснoвцe-упoзнаjтe занимања и тeстираjтe сe
  • Запoслитe oсoбу са инвалидитeтoм Запoслитe oсoбу са инвалидитeтoм
  • Aгeнциje за пoсрeдoвањe у запoшљавању Aгeнциje за пoсрeдoвањe у запoшљавању
  • Статистички билтeни НСЗ Статистички билтeни НСЗ

Тражите посао

  • Сви послови
  • Док тражите посао
  • Едукација
  • О послодавцима
  • Незапослени
  • Дозволе за рад

Нудите посао

  • Објавите оглас
  • База биографија
  • Подршка послодавцима
  • Агенције за запошљавање

Инфо

  • Вести
  • Саопштења
  • Догађаји
  • Конкурси

О нама

  • Историјат
  • Правна акта
  • Пројекти
  • Продаја основних средстава
  • Јавне набавке
  • Оптерећење саветника
  • Испит - Запошљавање
  • Подаци о броју запослених и радно ангажованих лица

НСЗ мрежа

  • Дирекција
  • Филијала Београд
  • Филијала Нови Сад
  • Филијала Ниш
  • сва места
  • Позивни центар 0800/300-301

Документа

  • Стратегија запошљавања 2021-2026.
  • Информатор о раду
  • Статистички билтени
  • План јавних набавки
  • Анкета послодаваца
  • Јединствени кодекс шифара
  • Каталог обука
  • Упутства за кориснике
  • Политике ИМС
  • Политика приватности
  • Заштита података о личности
 

 

  • Кoнтакт
  • Наслoвна
  • Услoви и права кoришћeња
Национална служба за запошљавање