Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

Stiže nova NESCAFÉ 3in1 generacija

Pokaži svoj talenat i osvoji 2019 evra

Beograd | Vest, datum objave: 3. април 2019.

Kompanija Nestlé sa svojim brendom NESCAFÉ 3in1, ponovo otvara vrata mladim talentima i drugu godinu zaredom pokreće nagradni konkurs.

Nova NESCAFÉ 3in1 generacija kreće 1. aprila, a mogu se prijaviti sve mlade osobe od 16 do 26 godina, koje će imati priliku da prikažu svoj talenat i da osvoje nagradu u iznosu od 2019 evra, koju mogu iskoristiti za dalje usavršavanje.

Prošle godine se prijavilo 126 učesnika veoma raznovrsnih talenata, sa sakupljenih više od 78 hiljada glasova. Prvu generaciju su činili: dizajner Danilo Cerović, naučnice Olja Šovljanski i Irena Stolić, solo pevačica Sofija Stević, glumica Isidora Ristić, igrač američkog fudbala Tiodor Grujović, animator David Dubajić, balerina Katarina Zec, fotografkinja Olga Đurović i badi-pejnting umetnica Teodora Arsić. Dobitnici su se složili da im je nagrada pomogla u daljem razvoju, ali i u dobijanju više samopouzdanja i vidljivosti. Prijatelji su im bili najveća podrška, te iskoristite ovu šansu i angažujte svoje drugare.

Jedna od dobitnica, naučnica Irena Stolić, istakla je da iako nije bila sigurna da će se prijaviti, jer nikada ranije nije javno nastupala, smatra da joj je to najbolja odluka. „Sa osvojenom nagradom sam pokrila troškove patentiranja robota i očekuje me sajam nauke u Beču na kome ću predstaviti svoj rad“, kaže Irena. David Dubajić, animator, nadovezao se i istakao: „Deo novca sam iskoristio za kupovinu table, a drugi deo nagrade planiram da uložim u svoj studio za animaciju, kako bih napravio svoj prvi animirani video‟.

Brend koji je voljen među mladima i simbolizuje socijalizaciju, druženje i zabavu, NESCAFÉ 3in1 ovim konkursom želi da osnaži i motiviše mlade ljude u Srbiji, jer smatra da je njima potrebna najveća podrška. Stoga poziva sve zainteresovane da podele sa širom publikom svoj talenat iz najrazličitijih oblasti (nauka, sport, umetnost) i dobiju priliku da osvoje 2019 evra za dalji razvoj svog talenta.

„Verujemo da u Srbiji postoji mnogo talentovanih kojima je potrebno da ih neko na vreme prepozna i pruži odgovarajuću finansijsku pomoć, kako bi razvili svoj potencijal. Zato nam je posebno drago što ćemo drugi put zaredom dati priliku mladima da nam se predstave, da ih upoznamo i da nas osvoje svojim veštinama“, izjavila je Sonja Šljivić, brend menadžerka NESCAFÉ 3in1 i dodala da smatra da je ovaj konkurs idealna prilika da mladi ljudi sa izrazitim darom ostanu u našoj zemlji, te da svojom energijom daju pozitivan doprinos svojoj okolini i inspirišu na promene.

Prijave traju do 27. aprila putem sajta www.nescafe3in1generacija.com, na kojem će u periodu od 1. maja do 1. juna, svi koji žele svojim glasom moći da podrže svoje favorite.

Svi ljubitelji NESCAFÉ 3in1 i NESCAFÉ 2in1 kupovinom ovih proizvoda istovremeno pružaju podršku, jer se deo sredstava od prodaje direktno izdvaja za nagrade koje će biti uručene pobednicima konkursa.  

Osnovne informacije o konkursu:

NESCAFÉ 3in1 generacija se sprovodi u dve faze. Faza slanja prijava traje od 1.4.2019. do 27.4.2019. Druga faza, u okviru koje će publika na sajtu glasati za prijavljene kandidate, trajaće od 1.5.2019. do 1.6.2019.

•    Prijave za učestvovanje na konkursu vrše se putem sajta www.nescafe3in1generacija.com, slanjem video-prijave učesnika dužine do dva minuta, u kojem on/a predstavlja svoj talenat/veštinu javnosti i navodi razloge zbog čega bi trebalo da osvoji nagradu, kao i svrhu za koju bi je iskoristio/la.

•    Samo video-prijave koje ispunjavaju uslove konkursa će biti uzete u razmatranje i biće im omogućeno učešće. Važno je detaljno pročitati i upoznati se sa pravilima nagradnog konkursa na www.nescafe3in1generacija.com. 

•    Glasanje publike vrši se putem sajta www.nescafe3in1generacija.com uz pomoć Fejsbuk profila. Potrebno je da svi koji žele da glasaju imaju Fejsbuk nalog, sa kojeg se može dati najviše jedan glas. Broj glasova koji svaki od prijavljenih videa ima, kao i rang-lista najbolje plasiranih, biće vidljivi na sajtu prema dinamici koju odredi organizator.

•    Po završetku prvog dela glasanja, NESCAFÉ žiri će od kandidata sa najviše glasova, izabranih javnim glasanjem na sajtu, odabrati učesnike koji će osvojiti nagrade i postati deo NESCAFÉ 3in1 generacije 2019.

•    Detaljna pravila konkursa možete pronaći na sajtu www.nescafe3in1generacija.com.

 

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

Sajam zapošljavanja u Senti Sajam zapošljavanja u Senti datum objave: 9. април 2019. Sajam zapošljavanja u Senti, u organizaciji Filijale Kikinda NSZ - Ispostave Senta, održan je 5. aprila u Gradskoj kući. Na sajmu je učestvovao 31 poslodavac iz opština Senta, Ada i Čoka, a iskazane su potrebe za zapošljavanjem oko 200 lica sa područja ovih opština.
Za bolji položaj Roma Za bolji položaj Roma datum objave: 8. април 2019. Međunarodni dan Roma, dan kada se slavi romska kultura i ukazuje na značaj podizanja svesti o problemima sa kojima se Romi suočavaju, obeležava se svake godine 8. aprila. Srbija poslednjih godina radi na sveobuhvatnoj inkluziji romske nacionalne manjine i vidljivi su pomaci nabolje, iako je ta populacija i dalje u teškom položaju - kažu u Nacionalnom savetu Roma.
Nacionalna služba za zapošljavanje na sajmu zapošljavanja TOP JOB 10 - 11. aprila 2019 Nacionalna služba za zapošljavanje na sajmu zapošljavanja TOP JOB 10 - 11. aprila 2019 datum objave: 8. април 2019. Deseti sajam zapošljavanja TOP JOB održava se 10. i 11. aprila 2019. u Belexpocentru na Novom Beogradu uz podršku prijatelja sajma, Nacionalne službe za zapošljavanje i kompanije Telekom Srbija.
Dan otvorenih vrata Dan otvorenih vrata datum objave: 8. април 2019. Kompanija British American Tobacco (BAT) organizovala je 4. aprila tradicionalni Dan otvorenih vrata u svojoj fabrici u Vranju i na taj način omogućila najboljim studentima i mladim ljudima koji traže posao da upoznaju potencijalnog poslodavca kroz susret sa radnim okruženjem.
Sajam zapošljavanja u Kuli Sajam zapošljavanja u Kuli datum objave: 5. април 2019. U Kuli je juče održan drugi ovogodišnji sajam zapošljavanja u organizaciji Filijale Sombor NSZ. Na sajmu je bilo prisutno 30 poslodavaca, koji su istakli 400 slobodnih radnih mesta, a u ponudi su bili poslovi za: vozače, operatere u proizvodnji, komercijaliste, trgovce, mašinske inženjere, električare, bravare, zavarivače, šivače, obućare, limare, magacionere, administrativne radnike i mnoge druge.
следећа страна
182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje