Posao za teže zapošljiva lica

Niš | Događaj, 4. октобар 2016.

Za realizaciju ove mere aktivne politike zapošljavanja iz budžeta Republike Srbije i budžeta opštine Aleksinac izdvojeno je ukupno 9 miliona dinara.

Ugovore su poslodavcima uručili Dragan Sikimić, zamenik direktora NSZ, Boban Matić, direktor Filijale Niš NSZ i Nenad Stanković, predsednik opštine Aleksinac.

„Raduje me što je broj nezaposlenih u našoj opštini iz meseca u mesec sve manji i što je konačno prekinut negativan trend rasta broja lica koja se nalaze na evidenciji Nacionalne službe za zapošljavanje“, izjavio je ovom prilikom Nenad Stanković.

Prisutnim preduzetnicima se obratio i Dragan Sikimić zamenik direktora NSZ: „Postoje sredstva i programi u koje se možete uključiti da biste poslovno napredovali - od malih privrednika do srednjih i na kraju velikih preduzeća. Naime, osnovna ideja je da se u što većoj meri podstiče samozapošljavanje i privatna inicijativa, ne bi li domaći investitori i mali privrednici zaposlili još ljudi, odnosno prelazili u viši stepen razvoja. Podsetio bih i da smo u godini preduzetništva, u kojoj je akcenat stavljen na informacione tehnologije, odnosno na IT sektor. Ulaganjem u IT sektor i njegov razvoj znatno bi se povećao izvoz trenutno možda i najaktuelnije i najtraženije robe“.

Prema poslednjim raspoloživim podacima, na teritoriji opštine Aleksinac trenutno je 6.960 nezaposlenih lica na evidenciji NSZ, što je najmanji broj u poslednjih nekoliko godina, a u poređenju sa istim periodom 2013. godine - smanjenje od 18,5%.

„Pored aktivnih mera zapošljavanja, koje NSZ svake godine sprovodi, realizuju se i lokalni akcioni planovi. Konkretno, ove godine je opština Aleksinac izdvojila pet miliona iz svog budžeta, a na taj iznos država je dodala 11 miliona dinara. U pitanju su dve mere - subvencije poslodavcima za novootvorena radna mesta za zapošljavanje lica iz teže zapošljivih grupa i stručna praksa. Mere aktivne politike zapošljavanja koje preduzima Vlada Republike Srbije, kroz subvencije i druge olakšice, počele su da daju rezultate i omogućavaju sve većem broju ljudi, posebno onima iz kategorije teže zapošljivih, da konačno zasnuju radni odnos ili steknu neophodna znanja i iskustva“, istakao je ovom prilikom Boban Matić, direktor niške filijale NSZ.