Održani sajmovi zapošljavanja u Prijepolju i Novoj Varoši
Nove prilike i mogućnosti
Prijepolje | Događaj, 24. април 2017.
U organizaciji NSZ - Filijale Prijepolje održani su sajmovi zapošljavanja u Prijepolju i Novoj Varoši. Prvi sajam održan je 13. aprila u prostorijama Doma kulture u Prijepolju, a drugi nedelju dana kasnije u novovaroškom hotelu „Jezero“.
Sajmove je posetilo preko 1.300 tražilaca posla iz ovih opština, koji su imali priliku da stupe u kontakt sa 40 poslodavaca koji su ponudili preko 200 slobodnih radnih mesta. Najveće interesovanje zabeleženo je na štandovima poslodavaca koji su tražili šivače, trgovce, ugostitelje, radnike za preradu plastike i preradu drveta, mašinske inženjere, elektroinženjere, radnike na proizvodnim linijama konditorskih proizvoda, itd.
Direktorka Filijale Prijepolje NSZ Ana Pejović naglasila je da se problem nezaposlenosti može rešavati jedino u sadejstvu relevantnih faktora koji mogu svojim aktivnostima poboljšati poslovni ambijent i omogućiti otvaranje novih radnih mesta. Pohvalila je angažovanje lokalnih samouprava ove dve opštine u izdvajanju značajnih budžetskih sredstava u sufinansiranju sa NSZ u realizaciji programa i mera aktivne politike zapošljavanja u cilju smanjenja broja nezaposlenih. Takođe, istakla je najvažnije informacije o javnim pozivima i konkursima za sprovođenje mera i programa zapošljavanja u 2017. godini, čijom realizacijom će se ublažiti akutni problem nezaposlenosti.
Otvarajući sajmove zapošljavanja, predstavnici lokalnih samouprava, u Prijepolju zamenik predsednika opštine Stanko Kijanović, a u Novoj Varoši predsednik opštine Rade Vasiljević, zahvalili su se Filijali Prijepolje NSZ na svim aktivnostima kojima pomaže da gorući problem nezaposlenosti u ovim opštinama bude ublažen. Najavili su da će se u saradnji sa NSZ uskoro realizovati programi zapošljavanja predviđeni lokalnim akcionim planovima zapošljavanja, a za koje su lokalne samouprave odvojile određena finansijska sredstva. Takođe, najavljene su i nove investicije, koje će otvoriti još novih radnih mesta i tako pružiti mnogim ljudima mogućnost da rade, stvaraju porodice i da zbog posla ne odlaze iz svog rodnog mesta.