30. sajam zapošljavanja u Kruševcu
Kruševac | Događaj, 7. октобар 2019.
U Hali sportova u Kruševcu održan je jesenji sajam zapošljavanja, na kome se predstavilo 39 poslodavaca koji su iskazali potrebe za zapošljavanjem preko 350 radnika. Najveća potražnja, kao i u prethodnom periodu, bila je za zanimanjima mašinske, građevinske i elektro struke u svim stepenima obrazovanja, a tražili su se i vozači, konobari, kuvari, šivači i komercijalisti.
Iskazana je potreba za oko 40 lica sa visokom stručnom spremom, najpre za mašinskim inženjerima, a zatim IT stručnjacima, građevinskim inženjerima, tehnolozima i diplomiranim ekonomistima.
„U poslednjih nekoliko godina nastojimo da u saradnji sa fakultetima iz Beograda, Kragujevca i Niša, našu decu koja su otišla da studiraju, a završavaju ili će završiti studije u narednom periodu, uključimo u razgovore sa poslodavcima, kako bi se sutradan vratili u svoj grad i počeli da rade“, istakao je Predrag Marković, direktor Filijale Kruševac NSZ.
Sajam je otvorila gradonačelnica Jasmina Palurović i poželela nezaposlenima da nađu odgovarajući posao, a poslodavcima da dođu do potrebnih radnika.
„Drago mi je što je danas skoro 40 poslodavaca iskazalo potrebu za preko 350 lica koja mogu u ovom trenutku naći posao i na taj način smanjiti broj nezaposlenih u našem gradu. U saradnji sa Nacionalnom službom trudimo se da zapošljavanje podignemo na jedan viši nivo, da aktiviramo poslodavce i da kroz programe koje zajedno sprovodimo smanjimo broj nezaposlenih i na taj način omogućimo našim sugrađanima da rade i privređuju“, istakla je gradonačelnica.
Direktor kruševačke filijale za zapošljavanje naglasio je da su nove investicije i aktivne mere zapošljavanja koje sprovode Nacionalna služba i Grad uticale da se broj nezaposlenih kontinuirano smanjuje. „Na evidenciji filijale u Kruševcu, na kraju marta nalazilo se skoro 23.000 nezaposlenih, a sada ih je 19.800, očekivanja su da do kraja godine na nivou grada bude oko 32.000 zaposlenih“, istakao je Marković.
Sajam je posetilo oko 1.300 lica koja su pored predaje radnih biografija mogla da se direktno informišu kod predstavnika firmi o svim pitanjima koja ih interesuju.